在CPA《战略》科目中，企业文化是需要考生在备考中重点掌握的。具体的企业文化是什么？下文融跃小编为你介绍！
企业文化主要有四个类型，分别是：
权力导向型：通常存在于家族企业和刚开创的企业；
角色导向型：常见于国有企业和公务员机构；
任务导向型：常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业；
人员导向型。常见于俱乐部、协会、专业团体和小型咨询公司。
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例题分析：
明达公司是一家移动互联网企业，公司主要从事对移动互联网领域的探索和研究，企业高层管理人员对员工的评估完全是依据他们对企业目标做出的贡献。一旦公司承接一个项目，就会从各个部门暂时抽调一部分人员组成项目工作组，当项目完成后，其人员将回归各部门。明达公司企业文化的类型属于( )。
A.角色导向型
B.任务导向型
C.人员导向型
D.权力导向型
【答案】B
【解析】“企业高层管理人员对员工的评估完全是依据他们对企业目标做出的贡献。一旦公司承接一个项目，就会从各个部门暂时抽调一部分人员组成项目工作组，当项目完成后，其人员将回归各部门”说明明达公司的企业文化类型是任务导向型，选项B正确。
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