ACCA BT招聘及选拔考点分享:Chapter 13 Recruitment and selection
此章节考试2题4分。
核心考点重要星级考试题型
Define recruitment and selection 招聘和选拔★Section A
The recruitment process★Section A
Job advertisement★Section A
Interview★Section A
Selection test and Other selection methods★★Section A
Equal opportunities and discrimination★★Section A
敲重点:
利用自身找工作的常识进行理解记忆,没有难以理解的,招聘流程要清晰,面试的类型等。
常考的是公平机会和歧视,要能根据案例信息选出属于那种类型的歧视,歧视分为Direct discrimination :残疾人不要、Indirect discrimination :身高高于180cm ,形式fair,实质unfair、Victimization 受害 :枪打出头鸟、Harassment 骚扰。
BT(Business and Technology)是SBL(Strategic Business Leader)的基础,本科目全球考试通过率在85%左右,这门课程偏背诵概念理解为主。
BT介绍了企业的一些相关概念还包括组织的类型,组织的文化,宏观经济学,微观经济学,企业招聘流程和员工培训,企业内部的沟通等等,大部分内容在本科目中只需要简单理解,在后面的科目学习中会具体的进行展开。
阅读排行
- 1 ACCA证书申请条件有哪些?ACCA证书申请流程
- 2 ACCA考生参加分季机考的注意事项
- 3 ACCA考试哪些城市有考点?
- 4 ACCA 2025全国大学生财智精英挑战赛报名仅剩12天!
- 5 上海市境外职业资格证书认可清单发布,涉及ACCA、CFA、CMA人才政策
- 6 《上海市境外职业资格证书认可清单(3.0版)》正式发布,FCCA及ACCA证书连续第三年入选!
- 7 3万元奖励!ACCA人才获郑州航空港经济综合实验区政策支持
- 8 ACCA伦敦大学专业会计学士学位(BSc)2026年3月入学批次现已开放申请
- 9 ACCA考试需要多少钱?ACCA考试难度大不大?
- 10 2025 ACCA新会员庆典 | 荣耀加冕,共赴新程







