CFA 被称为“金融*考”、“金融界的百科全书”，原因在于其考试内容覆盖了股权投资、债券投资、另类投资、公司金融、衍生工具、计量经济学等内容，基本覆盖金融领域所有基础知识，让一个金融入门者逐步建立起完善的金融知识体系。2019*CFA资料免费领取
职业发展：投行、基金、证券、信托、资产管理、保险、“四大”投资银行业务部门、信托、VC、大型企业投资部门、商业银行投资部门、财务租赁公司等。
FRM 金融风险管理师，风控领域*度以及认可度*的资格认证。
考试内容：FRM针对性强于CFA，系统性地介绍了各类金融工具的信用风险、市场风险、操作风险、流动性风险以及各种风险的量化管理办法。FRM Part 1侧重基本的金融工具理论知识、金融市场基础知识和它们的详细定义，以及计量风险的方法。FRM Part 2强调案例分析和实际应用的能力。
职业发展：商业银行风险管理部门、投行、企业财会与稽核部门、互联网金融公司风控中心等。超过50%的 FRM 持证人在银行工作，其全球*雇主包括工商银行、HSBC、农业银行、Citi 等。
CFA&FRM对工作的帮助有哪些呢？
对求职者的帮助
哪个证书本身对于就业并不是决定性的。但是基于很多考生参加考试的初衷正是就业或者转行，所以如果一定要选一个对就业帮助更大的证书的话，那肯定是CFA。在美国找工作的网站上，如果以“FRM”为关键词搜索职位有50个对应结果的话，那么搜CFA就会有至少100个。
在华尔街岗位招聘描述里，如果提到CFA，通常是这么说的：”participation in CFA program would be a plus.”换言之，有没有考，考完没考完，都不是*要命的筛选标准。但是，如果你找工作时恰好正在准备 CFA 或者 FRM，那么其中的知识会让你的面试**轻松，*在知识环节不会出现硬伤。所以对于就业而言，证书对你*的帮助在于过面试关，而不是简历关。
对在职者的帮助
1.证书让人从原理上理解工作时所使用的模型/流程。作者在为对冲基金工作时，主要覆盖美国和亚洲的股票，股票期权，公司债，和公司债 CDS 的定量分析。所以 FRM 里除了巴塞尔协议和操作风险的知识用不到，其它的部分基本全会用到。当时学 FRM，经常有“醍醐灌顶，原来如此”的感觉，让作者对所使用的模型有了更深的理解。现在在评级公司工作，则对债券市场与结构化产品关注更多。CFA 里的很多财务，经济等知识虽然不能直接应用到工作中，“but definitely helps me make more sense of my work”。
2.拓宽了词汇量，和其他部门或者客户沟通时心里更有底。尤其是 CFA，如果3级都考下来，恐怕很难再碰到没听过的金融词汇。没有人想在和老板开会或者与客户谈判中问出愚蠢的问题。
3.是一个加薪的筹码。影响加薪/晋升的因素有很多，证书不是*重要一项，但*有影响。比如很多公司的年终考核打分表里都有“专业知识完备程度”一项。CFA 至少可以让这一项拿高分。
